郟縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治
工作實(shí)施方案
為貫徹落實(shí)《中共郟縣縣委辦公室郟縣人民政府辦公室<關(guān)于印發(fā)郟縣行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治工作實(shí)施方案>的通知》(郟辦﹝2024﹞11號(hào))文件精神,著力解決農(nóng)業(yè)農(nóng)村局行政執(zhí)法領(lǐng)域突出問(wèn)題,切實(shí)保障市場(chǎng)主體合法權(quán)益,依法維護(hù)人民群眾利益,結(jié)合工作實(shí)際,特制定實(shí)施方案如下。
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神和中央、省、市、縣農(nóng)村工作會(huì)議精神,全面貫徹習(xí)近平法治思想和習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述,加大關(guān)系群眾切身利益和損害營(yíng)商環(huán)境等重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法力度,全面推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法,努力打造一支政治過(guò)硬、能力過(guò)硬、素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬的農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法隊(duì)伍,為加快我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)提供有力的法治保障。
二、工作目標(biāo)
通過(guò)開(kāi)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村局行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治,推動(dòng)執(zhí)法機(jī)構(gòu)提升政治素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)、優(yōu)化體制機(jī)制、加強(qiáng)執(zhí)法權(quán)威和公信力、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,提升人民群眾和農(nóng)資市場(chǎng)主體對(duì)合法權(quán)益保護(hù)、行政執(zhí)法規(guī)范化滿意度,努力讓人民群眾在每一個(gè)執(zhí)法行為中都能看到風(fēng)清氣正、從每一項(xiàng)執(zhí)法決定中都能感受到公平正義。
三、整治范圍、時(shí)間
整治范圍
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局執(zhí)法機(jī)構(gòu)全體在崗執(zhí)法人員及參與執(zhí)法人員(含借用、聘用人員)以及從事、參與公共管理工作的相關(guān)工作人員。
整治時(shí)間
2024年5月初——2024年7月底。
四、整治重點(diǎn)內(nèi)容
緊盯群眾最反感、市場(chǎng)主體最困擾、制約發(fā)展最突出的行政執(zhí)法領(lǐng)域的各類問(wèn)題開(kāi)展專項(xiàng)整治,重點(diǎn)整治以下6個(gè)方面39個(gè)具體問(wèn)題。
(一)為民意識(shí)不強(qiáng)方面
1.執(zhí)法為民根本宗旨樹(shù)立不牢,群眾觀念淡薄,對(duì)待群眾冷硬橫推,對(duì)市場(chǎng)主體和群眾反映問(wèn)題視而不見(jiàn)、久拖不決,壓案不查或查而不究、究而不治,不找人不辦、找了人才辦甚至亂辦等問(wèn)題。
2.懶政怠政,對(duì)承擔(dān)的監(jiān)管責(zé)任不履行或不認(rèn)真履行,不檢查、不監(jiān)管、不處置,聽(tīng)之任之,甚至放任自流,不能有效保障群眾合法權(quán)益和維護(hù)正常秩序等問(wèn)題。
3.不落實(shí)或不認(rèn)真落實(shí)服務(wù)型行政執(zhí)法要求,推行行政指導(dǎo)、行政調(diào)解不積極不深入,在實(shí)施執(zhí)法過(guò)程中,以管理者自居,指導(dǎo)少、檢查多,甚至干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),直接影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序正常運(yùn)轉(zhuǎn)等問(wèn)題。
4.不認(rèn)真貫徹落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法、誰(shuí)主管誰(shuí)普法”責(zé)任制,不主動(dòng)把普法宣傳貫穿于執(zhí)法工作之中,不開(kāi)展行政相對(duì)人法律風(fēng)險(xiǎn)防控工作,增加市場(chǎng)主體和群眾違法風(fēng)險(xiǎn)等問(wèn)題。
5.受理投訴不及時(shí)、超時(shí)限辦理案件,造成時(shí)間成本浪費(fèi)等問(wèn)題。
(二)執(zhí)法能力不足方面
1.法治觀念淡薄,執(zhí)法不知法、不懂法、不守法,對(duì)行政執(zhí)法程序、行政執(zhí)法基本要求、行政處罰法等重點(diǎn)法律法規(guī)、行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”等基本內(nèi)容掌握不牢,甚至一問(wèn)三不知等問(wèn)題。
2.不注重學(xué)習(xí)積累,綜合業(yè)務(wù)能力不高,執(zhí)法基本功不扎實(shí),辦案質(zhì)量不高、不能嚴(yán)格規(guī)范履行執(zhí)法責(zé)任等問(wèn)題。
3.不落實(shí)行政執(zhí)法資格證件管理規(guī)定,不建立常態(tài)化培訓(xùn)制度或不嚴(yán)格執(zhí)行常態(tài)化培訓(xùn)要求,導(dǎo)致執(zhí)法人員能力素質(zhì)不足等問(wèn)題。
4.不知道本單位、本系統(tǒng)的自由裁量權(quán),或者不知道如何使用而隨意使用自由裁量權(quán),導(dǎo)致執(zhí)法不規(guī)范、危害群眾利益等問(wèn)題。
5.在行政執(zhí)法中,對(duì)涉及群眾生產(chǎn)、生活等切身利益問(wèn)題,因能力不足而無(wú)法解決等問(wèn)題。
(三)執(zhí)法不規(guī)范方面
1.執(zhí)法主體錯(cuò)誤,不按法定權(quán)限,不遵守法定程序任性執(zhí)法等問(wèn)題。
2.不依法組織開(kāi)展聽(tīng)證活動(dòng)。
3.不依法告知當(dāng)事人權(quán)利、不聽(tīng)取當(dāng)事人陳述申辯、不告知當(dāng)事人復(fù)議訴訟渠道等問(wèn)題。
4.不依法制作、送達(dá)行政執(zhí)法文書(shū)或適用法律不準(zhǔn)確,文書(shū)制作不規(guī)范等問(wèn)題。
5.應(yīng)當(dāng)適用普通程序的案件,執(zhí)法人員使用簡(jiǎn)易程序當(dāng)場(chǎng)作出行政處罰決定等問(wèn)題。
6.濫用行政強(qiáng)制措施和證據(jù)登記保存措施的問(wèn)題;證據(jù)收集不充分,不查實(shí)案件事實(shí)就隨意作出行政處罰決定等問(wèn)題。
7.濫用自由裁量權(quán),同案異罰、畸輕畸重,簡(jiǎn)單式執(zhí)法、運(yùn)動(dòng)式執(zhí)法、執(zhí)法“一刀切”等問(wèn)題。
8.行政執(zhí)法頻次過(guò)高,缺乏協(xié)調(diào)性和統(tǒng)一性,檢查多、檢查亂、多頭檢查;或者消極落實(shí)監(jiān)管責(zé)任,行政執(zhí)法監(jiān)管工作沒(méi)有實(shí)現(xiàn)常態(tài)長(zhǎng)效等問(wèn)題。
(四)執(zhí)法制度執(zhí)行不到位方面
1.行政執(zhí)法公示制度落實(shí)不到位,行政執(zhí)法信息公開(kāi)不全面、不及時(shí)、不準(zhǔn)確。
2.執(zhí)法全過(guò)程記錄制度落實(shí)不嚴(yán)格,文字記錄不客觀、不準(zhǔn)確,執(zhí)法記錄儀不配備、不使用或使用不規(guī)范等問(wèn)題。
3.重大執(zhí)法決定法制審核不深入、不全面、不履職盡責(zé),甚至不審核或無(wú)審核結(jié)論等問(wèn)題。
4.作出重大行政處罰決定不經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論等問(wèn)題。
5.對(duì)于發(fā)現(xiàn)案內(nèi)或案外的行政違法、刑事犯罪線索,不向有管轄權(quán)的機(jī)關(guān)進(jìn)行移交,或以行政處罰代替刑事處罰等問(wèn)題。
6.實(shí)施執(zhí)法工作,不嚴(yán)格按照法定職責(zé)權(quán)限和程序依法依規(guī)審批等問(wèn)題。
7.檔案管理制度落實(shí)不到位,導(dǎo)致檔案管理混亂,甚至出現(xiàn)失密泄密等相關(guān)問(wèn)題。
8.執(zhí)法服裝制度落實(shí)不到位。購(gòu)置執(zhí)法服裝不按規(guī)定審批,現(xiàn)有執(zhí)法服裝不按規(guī)定報(bào)備,服裝發(fā)放和使用隨意性大,為沒(méi)有行政執(zhí)法資格的人員配備行政執(zhí)法服裝,甚至把發(fā)放行政執(zhí)法服裝當(dāng)福利,為臨時(shí)人員配備行政執(zhí)法服裝等,以及原行政執(zhí)法人員調(diào)離執(zhí)法崗位不及時(shí)收回執(zhí)法服裝等問(wèn)題。
9.重點(diǎn)行政執(zhí)法案件回訪制度落實(shí)、行政執(zhí)法證件管理以及其他執(zhí)法制度落實(shí)不到位等問(wèn)題。
(五)執(zhí)法紀(jì)律作風(fēng)不嚴(yán)方面
1.“無(wú)事不登門(mén)、登門(mén)就找事”等不文明執(zhí)法問(wèn)題。
2.違反規(guī)定便裝執(zhí)法,不主動(dòng)出示執(zhí)法證件、不主動(dòng)表明身份等問(wèn)題。
3.執(zhí)法風(fēng)紀(jì)不嚴(yán)整,執(zhí)法語(yǔ)言不文明,在崗不在狀態(tài),對(duì)企業(yè)、經(jīng)營(yíng)者和群眾態(tài)度蠻橫,語(yǔ)言簡(jiǎn)單強(qiáng)硬、行為散漫,甚至存在暴力執(zhí)法、過(guò)度執(zhí)法、態(tài)度冷漠、簡(jiǎn)單粗暴,臉難看、話難聽(tīng)、事難辦,對(duì)群眾合理訴求消極應(yīng)付、推諉扯皮,效益低下等問(wèn)題。
4.不允許群眾陳述、申辯,甚至以群眾陳述申辯為由加重處罰等不規(guī)范行為。
5.輿情風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng),處置失當(dāng),放任干群矛盾激化等問(wèn)題。
6.精神狀態(tài)懈怠、自由散漫、紀(jì)律渙散,接受任務(wù)講條件、執(zhí)行任務(wù)打折扣,以及其他違反作風(fēng)紀(jì)律的行為等問(wèn)題。
7.其他在群眾中造成惡劣影響的問(wèn)題。
(六)執(zhí)法不廉潔方面
1.將罰沒(méi)收入與本單位業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)、福利待遇等掛鉤,不嚴(yán)格執(zhí)行罰繳分離制度,趨利執(zhí)法等問(wèn)題。
2.濫用職權(quán)、以權(quán)謀私、權(quán)錢(qián)交易、徇私枉法,隱匿、截留、挪用、私分罰沒(méi)財(cái)物,索要或者收受當(dāng)事人財(cái)物的問(wèn)題。
3.行政執(zhí)法處罰明顯有失公平、公正,存在執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不到位、隨意性執(zhí)法、金錢(qián)式執(zhí)法、逐利性執(zhí)法等不規(guī)范執(zhí)法行為,辦理“關(guān)系案”“人情案”“金錢(qián)案”等;對(duì)不同的管理對(duì)象區(qū)別對(duì)待、選擇性執(zhí)法;對(duì)同一行政相對(duì)人的多個(gè)違法問(wèn)題,有選擇性地進(jìn)行調(diào)查處理等問(wèn)題。
4.不依法履行執(zhí)法監(jiān)管職責(zé),對(duì)違法行為監(jiān)管不到位、查處不到位,甚至通風(fēng)報(bào)信、放任、包庇、縱容等,充當(dāng)黑惡勢(shì)力保護(hù)傘等問(wèn)題。
5.違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,以權(quán)謀私、受賄索賄、“吃、拿、卡、要、報(bào)”,收受禮品禮金等問(wèn)題。
五、實(shí)施步驟
(一)動(dòng)員部署階段(2024年5月24日之前)
1.制定工作方案。對(duì)照上級(jí)實(shí)施方案要求,研究制定具體工作方案,明確工作目標(biāo),細(xì)化工作任務(wù),強(qiáng)化工作舉措,層層壓實(shí)責(zé)任,確保專項(xiàng)整治取得實(shí)實(shí)在在成效。
2.召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)。召開(kāi)干部職工大會(huì),傳達(dá)上級(jí)文件精神,廣泛動(dòng)員部署,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),凝聚工作合力。
3.廣泛宣傳發(fā)動(dòng)。通過(guò)郟縣政府網(wǎng)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局公示欄等多種方式,發(fā)布專項(xiàng)整治公告,在辦公區(qū)域、企業(yè)等場(chǎng)所張貼專項(xiàng)整治公告,暢通投訴舉報(bào)渠道,公布投訴舉報(bào)方式與電話(郟縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局617房間、0375-5161157),提高社會(huì)公眾參與度、知曉率,持續(xù)營(yíng)造專項(xiàng)整治氛圍。
(二)集中整治階段(2024年5月24日至7月底)
1.深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想。將習(xí)近平法治思想作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)內(nèi)容,組織執(zhí)法人員實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)全戰(zhàn)線、全領(lǐng)域覆蓋。在集中學(xué)習(xí)期內(nèi),至少組織習(xí)近平法治思想專題學(xué)習(xí)4次。
2.行政執(zhí)法隊(duì)伍業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。采取培訓(xùn)會(huì)、研討會(huì)、大講堂、大練兵、業(yè)務(wù)測(cè)試等多種形式,對(duì)執(zhí)法人員和從事、參與公共管理工作的相關(guān)工作人員進(jìn)行不少于60學(xué)時(shí)的在崗培訓(xùn),涵蓋行政處罰法、行政強(qiáng)制法、行政復(fù)議法、行政訴訟法、行政執(zhí)法三項(xiàng)制度、本部門(mén)行政執(zhí)法適用的法律法規(guī)及指導(dǎo)性案例、司法解釋、服務(wù)型行政執(zhí)法等相關(guān)規(guī)定,提升執(zhí)法人員業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。
3.組織開(kāi)展以案促改學(xué)習(xí)討論。至少梳理1件本單位、本系統(tǒng)和全國(guó)范圍內(nèi)執(zhí)法領(lǐng)域發(fā)生的、影響較大的不規(guī)范執(zhí)法案例,以及敏感執(zhí)法事件和相關(guān)的典型案例等,開(kāi)展以案促改學(xué)習(xí)剖析工作,圍繞整治的6個(gè)方面為角度分析問(wèn)題所在、剖析思想根源,應(yīng)當(dāng)吸取哪些教訓(xùn)等,撰寫(xiě)單位和工作人員剖析報(bào)告,并按規(guī)定向縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送剖析材料。集中學(xué)習(xí)階段,每月至少組織學(xué)習(xí)剖析典型案例1次;7月底前至少組織專題研討會(huì)3次。
4.查找問(wèn)題。通過(guò)開(kāi)展自查自糾、案卷評(píng)查等方式,全面查找執(zhí)法領(lǐng)域存在的突出問(wèn)題。
(1)嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法權(quán)限和標(biāo)準(zhǔn)。重點(diǎn)審查是否存在超越法定權(quán)限執(zhí)法,是否遺漏執(zhí)法權(quán)限事項(xiàng),是否存在對(duì)現(xiàn)有法定權(quán)限不知道、不履行等問(wèn)題,梳理存在問(wèn)題,形成清單臺(tái)賬并立即整改。
(2)嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法人員資格。對(duì)執(zhí)法人員、執(zhí)法崗位進(jìn)行再清查,重點(diǎn)清查是否存在執(zhí)法人員未辦理執(zhí)法證、執(zhí)法人員沒(méi)有落實(shí)編制、有編制卻沒(méi)有配備執(zhí)法人員、執(zhí)法領(lǐng)域與執(zhí)法證登記事項(xiàng)不符、沒(méi)有執(zhí)法資格的人員(工人、合同工、臨時(shí)工、勞務(wù)派遣人員、臨時(shí)借調(diào)人員)執(zhí)法的情況。已取得執(zhí)法證但不具備執(zhí)法資格的人員要立即注銷執(zhí)法證件,其他能夠立即整改的問(wèn)題要立行立改,不能立即整改的納入深入查擺的問(wèn)題進(jìn)行整改。
(3)廣泛征求各方意見(jiàn)。召開(kāi)服務(wù)和管理對(duì)象代表座談會(huì),廣泛聽(tīng)取管理服務(wù)對(duì)象對(duì)本部門(mén)執(zhí)法工作的意見(jiàn)和建議。組織走訪調(diào)查,通過(guò)線上線下調(diào)查問(wèn)卷等方式,多渠道向管理服務(wù)對(duì)象社會(huì)各界征集對(duì)本單位行政執(zhí)法工作的意見(jiàn)建議,建立工作臺(tái)賬。
(4)深入查擺突出問(wèn)題。圍繞6個(gè)方面39個(gè)具體問(wèn)題,以及政策執(zhí)行是否偏差、改革事項(xiàng)是否到位、權(quán)力運(yùn)行是否規(guī)范、違法違紀(jì)是否存在等方面逐項(xiàng)進(jìn)行對(duì)照檢查、深入剖析,形成問(wèn)題清單。同時(shí),對(duì)2023年以來(lái)的行政執(zhí)法案卷和行政復(fù)議(訴訟)案件開(kāi)展自查和剖析,深入查擺存在問(wèn)題不足,結(jié)合上述渠道發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,統(tǒng)一建立整治問(wèn)題臺(tái)賬,于6月15日前報(bào)送至縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(司法局715辦公室)。
(5)案卷評(píng)查。組織開(kāi)展行政執(zhí)法案卷評(píng)查,并于5月25日前,向縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送2023年以來(lái)的行政處罰和強(qiáng)制執(zhí)法案卷目錄,以及行政復(fù)議、行政訴訟案件目錄。
(三)總結(jié)提升階段(2024年7月底前)
1.認(rèn)真糾正問(wèn)題。結(jié)合查找問(wèn)題階段發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足,逐條逐件建立臺(tái)賬,逐條明確整改目標(biāo)、整改措施、時(shí)間表、路線圖,明確責(zé)任單位、責(zé)任人,限時(shí)整改,銷號(hào)清零,于7月25日前將整改結(jié)果報(bào)送至縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(司法局715辦公室),電子版報(bào)送至郵箱:jxfzzfjs@163.com。
2.建立長(zhǎng)效機(jī)制。針對(duì)專項(xiàng)整治中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足,加強(qiáng)對(duì)各環(huán)節(jié)的制度建設(shè),補(bǔ)齊制度短板,及時(shí)堵塞風(fēng)險(xiǎn)漏洞,推動(dòng)構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。
3.做好總結(jié)匯報(bào)。在集中整治結(jié)束后,全面總結(jié)整治工作開(kāi)展情況,形成工作材料,于8月5日前報(bào)送至縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(司法局715辦公室),電子版報(bào)送至郵箱:jxfzzfjs@163.com。
六、工作要求
(一)提高思想認(rèn)識(shí)。開(kāi)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村局行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治是深化農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法改革、提升農(nóng)業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)的一項(xiàng)重要工作。各相關(guān)股室(中心、隊(duì))要提高政治站位,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,不斷改進(jìn)和優(yōu)化行政執(zhí)法工作,全面提升依法行政水平,以高質(zhì)效執(zhí)法服務(wù)保障農(nóng)業(yè)農(nóng)村高質(zhì)量發(fā)展。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)、相關(guān)股室(中心、隊(duì))負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組(見(jiàn)附件),下設(shè)辦公室統(tǒng)籌推進(jìn)專項(xiàng)整治各項(xiàng)具體工作。
(三)嚴(yán)肅責(zé)任追究。各相關(guān)股室(中心、隊(duì))要把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律落實(shí)到專項(xiàng)整改工作中,嚴(yán)格落實(shí)專項(xiàng)整治任務(wù),著力解決行政執(zhí)法領(lǐng)域突出問(wèn)題,補(bǔ)齊能力短板弱項(xiàng)。機(jī)關(guān)紀(jì)委要適時(shí)開(kāi)展監(jiān)督檢查,對(duì)整改不到位,造成不良影響的,強(qiáng)化責(zé)任追究。
附 件:
郟縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單
為深入推進(jìn)我局行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治工作,經(jīng)局黨組研究,決定成立郟縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組,具體組成人員如下:
組 長(zhǎng):王鐵軍 黨組書(shū)記、局長(zhǎng)
副組長(zhǎng):丁延偉 黨組成員、副局長(zhǎng)
楊偉杰 黨組成員、副局長(zhǎng)
趙延亭 黨組成員、總農(nóng)藝師
薛玉敏 二級(jí)主任科員
郭玉周 副主任科員
李友良 副主任科員
成 員:盧小鶴 (辦公室負(fù)責(zé)人)
孫國(guó)俊 (機(jī)關(guān)紀(jì)委書(shū)記)
楊佳佳 (農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法大隊(duì)副大隊(duì)長(zhǎng))
韓增強(qiáng) (農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法大隊(duì)審查監(jiān)督股股長(zhǎng))辛淑珍 (投入品管理股股長(zhǎng))
王松豪 (畜牧股股長(zhǎng))
李小鵬 (農(nóng)業(yè)發(fā)展中心負(fù)責(zé)人)
韓運(yùn)來(lái) (動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)人)
甘風(fēng)溪 (農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管股負(fù)責(zé)人)
李勇杰 (農(nóng)業(yè)機(jī)械管理辦公室負(fù)責(zé)人)
孫朝鋒 (種子農(nóng)藥肥料農(nóng)膜執(zhí)法中隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng))
耿云奎 (獸醫(yī)獸藥飼料及動(dòng)植物檢疫執(zhí)法中隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng))
陳俊生 (農(nóng)業(yè)機(jī)械執(zhí)法中隊(duì)、畜禽屠宰漁業(yè)執(zhí)法監(jiān)管中隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng))
牛軍強(qiáng) (農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量執(zhí)法中隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng))
雷少華 (農(nóng)村宅基地耕地保護(hù)執(zhí)法中隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng))
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法大隊(duì),負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)專項(xiàng)整治工作有關(guān)事宜。
農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治
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